OBS: Med anledning av det osäkra läget kring Corona-viruset har vi beslutat att skjuta upp eventet. Nytt datum meddelas senare, men du kan redan nu anmäla intresse för att delta.
Familjevänliga arbetsplatser – hur påverkar det medarbetare och ökar barns välmående?
Global Compact Network Sweden (GCNS) och UNICEF Sverige bjuder in till ett frukostmöte med fokus på familjevänliga arbetsplatser.
Förhållanden på arbetsplatsen har stor betydelse för välmående hos både medarbetaren och dennes familj. Fler arbetsgivare runtom i världen börjar inse hur möjligheten att kombinera jobb och familj påverkar konkurrenskraften, medarbetarnas prestation och måendet på jobbet.
Förhållanden på arbetsplatsen har stor betydelse för välmående hos både medarbetaren och dennes familj. Fler arbetsgivare runtom i världen börjar inse hur möjligheten att kombinera jobb och familj påverkar konkurrenskraften, medarbetarnas prestation och måendet på jobbet.
Detta gäller förstås särskilt familjer i länder med låg inkomst där föräldrar får svårt att tillgodose barnens grundläggande behov. Men även i Sverige ökar kraven och stressen hos arbetande föräldrar. Kraven gör att många upplever en ständig konflikt mellan yrkesliv och privatliv. Något som däremot lätt glöms bort i sammanhanget är hur en arbetsplats som värnar om familjelivet också bidrar till att uppfylla barns rättigheter.
I januari 2020 blev barnkonventionen svensk lag. Företag kan som arbetsgivare göra stor skillnad genom att göra arbetsplatsen mer familjevänlig. Förutom att attrahera fler talanger och minska stressen hos medarbetarna bidrar det till ett mer jämlikt samhälle samt att fler barn får sina rättigheter tillgodosedda.
På mötet kommer vi titta på frågeställningar som:
- Varför är det viktigt för företag att främja de anställdas möjlighet att förena arbete med familj, och vad innebär det för barns rättigheter?
- Hur ser ut företagens implementering av familjevänliga arbetsplatsåtgärder ut?
- Vad kan ditt företag göra – globalt och i Sverige?
AGENDA
Välkommen! – Introduktion av Maria Collin, Executive Director, GCNS och Pernilla Baralt, generalsekreterare, UNICEF Sverige, om hur frågan om en familjevänlig arbetsplats kopplar till de 10 principerna, de Globala målen och barnens rättigheter.
Hur arbetar företag med frågan om familjevänliga arbetsplatser globalt?
Lulu Li, barnrättsrådgivare företag, UNICEF Sverige, presenterar slutsatserna från UNICEFs globala undersökning kring hur företag arbetar med familjevänliga policys och hur det skapar affärsnytta samtidigt som det stärker barns rättigheter.
Företagen berättar – Företag som implementerat familjevänliga policys berättar om varför det är viktigt för dem och hur de arbetar konkret med frågan. Mer information om medverkande företag kommer.
Diskussion och summering
Varmt välkommen!
Praktiskt information – anmäl intresse!
Datum och tid: Mötet är uppskjutet.
Deltagare: Alla som är anställda hos medlem i Global Compact Network Sweden samt representanter från företagspartners till UNICEF Sverige.
Målgrupp: Detta möte riktar sig främst till dig som arbetar med HR- eller hållbarhetsfrågor och har vissa kunskaper om ämnet. Så tipsa gärna kollegor du tror skulle ha intresse av att delta!
Anmäl intresse: Seminariet är kostnadsfritt. Du kan anmäla intresse att delta i eventet genom knappen nedan.